Journée mondiale de la santé 2024 : ce qu’il faut savoir

Chaque année, l’Organisation Mondiale de la Santé célèbre son anniversaire le 7 avril, une date proclamée journée mondiale de la santé en 1950.

Comme chaque année, de nombreux événements sont prévus lors de cette journée de sensibilisation. Quels en sont les objectifs et les enjeux ? Comment se déroulera la célébration de cette journée mondiale de la santé ? Comment l’organiser en entreprise ?

Journée mondiale de la santé 2025 : une bonne santé à la naissance pour un avenir plein d’espoir

Chaque année, l’Organisation Mondiale de la Santé organise au total 8 campagnes mondiales, dont la Journée mondiale de la santé. Cette célébration vise principalement à attirer l’attention sur un sujet d’importance majeure. Dans cette optique, la célébration porte chaque année sur un nouveau thème :

2015 : La sécurité sanitaire des aliments
2016 : Soyez plus fort que le diabète
2017 : Dépression, parlons-en
2018 : La couverture santé universelle : pour tous et partout
2019 : Couverture-santé universelle
2020 : Soutenez les sages-femmes et le personnel infirmier
2021 : Pour un monde plus juste et en meilleure santé
2022 : Notre planète, notre santé
2023 : La santé pour tous
2024 : Ma santé, mon droit
2025 : Une bonne santé à la naissance pour un avenir plein d’espoir

Lors de la journée mondiale sur la santé, l’OMS réitère ses encouragements auprès des gouvernements. Ceux-ci sont invités à mettre en place des mesures de sensibilisation et des actions pratiques en faveur du thème de l’année. Grâce aux différentes actions, le grand public doit comprendre l’impact du sujet sur la santé.

Comme chaque année, l’OMS met à la disposition des différentes parties prenantes, des supports de communication par thème. Il s’agit d’affiches, de visuels à partager en ligne, de messages de sensibilisation courts à destination des réseaux sociaux, etc.

Comment organiser la journée mondiale de la santé dans son entreprise ?

Le 7 avril est l’occasion pour les entreprises de proposer des actions de sensibilisation adaptées à leurs enjeux. Ateliers, conférences, animations internes : plusieurs formats sont possibles pour aborder les thématiques santé au travail.

Pour 2025, le thème retenu ouvre le dialogue sur les conditions favorables à une bonne santé dès les premiers instants de vie. En entreprise, cela résonne avec les enjeux de prévention dès l’entrée dans la vie professionnelle : hygiène de vie, accompagnement des jeunes collaborateurs, prévention des risques liés aux premiers postes, qualité de l’environnement de travail.

Organiser une journée de sensibilisation autour de ce thème nécessite une approche structurée :

définir les objectifs de la journée en lien avec la politique de santé de l’entreprise,
impliquer un comité d’organisation pluridisciplinaire,
choisir des messages adaptés aux réalités de terrain,
faire appel à des professionnels de la prévention ou de la santé,
diversifier les outils : affiches, quiz, ateliers interactifs, micro-conférences,
favoriser l’échange et la participation active des collaborateurs.

Un thème 2025 tourné vers la prévention dès les premières étapes de la vie

La thématique « Une bonne santé à la naissance pour un avenir plein d’espoir » rappelle l’importance des facteurs précoces dans la construction de la santé. L’OMS invite à agir dès les premières années de vie, mais aussi à offrir tout au long du parcours de vie – y compris en entreprise – un environnement favorable au bien-être physique et mental.

Promouvoir une bonne santé au travail, c’est aussi créer les conditions permettant à chaque collaborateur de préserver son équilibre, de s’épanouir et d’agir durablement sur ses habitudes de vie.